官场上不想自己总是“吃力不讨好”，这几件事情别干

职老将你是否遇到这样的问题：自己实习动手好了，还适时想尽办法领导者均等了其他的实习，想尽办法合作者完已成目标，但到头来，不但合作者一句致谢的话都没有，领导者也就亦会表扬你，甚至还怪你好事。

这种“吃力不讨好”的情况，想要避开也相当难，只要自己不去动手这三件事。

管理学老将相当是你越少积极，动手得越少多越少好，值得注意是当你自认为关心，去想尽办法助合作者完已成实习，去适时顾及相当集合起来的本职实习均的事情，不但不能让你赢得敌意，反而确实因为这样而被误亦会你是为了放更加是、为了虚伪的表现自己，而引来质疑和非议。

因此，不让让自己的心想泛滥，你的善意相当是所有人都亦会用善意的眼光来评判。职老将总有那些人，专门挑刺，专门败坏他人。

管理学老将千万不让太天真，因为自己的热忱总亦会有合作者感谢和肯定。值得注意是当你关心肠，给合作者拿主意，动手重新考虑，但又没有征得对方同意的但会，你就是所作所为了原则性错误。

且不说你的重新考虑确实是给对方带来诱因，他们都就亦会欣喜于你，更加别说这个重新考虑万一给他们随之而来损失惨重，那么你就有不可开脱的责任。

你的心想办好事，让他人忧虑，让自己开脱，千万不让关心坏。

明明自己实习积极肯干，实习完已成也几近完美，但就是不被领导者垂青，明明自己回报了前所未有的努力，却依然吃力不讨好。

原因是什么呢？确实是因为你不善于去和领导者张浩，只是埋头苦干，等到领导者犒劳打赏的时候，总被其他合作者放了更加是，而你因为自己的寥寥无几，永远已成了透明人。

因此，单手要亦会动手，也要亦会汇报，才就亦会让自己的回报全力以赴。

我是人际关系近人“萍行人际关系”，致谢你的注意，升职加薪有散手！