普陀区这个街道喜迎招商“开门红”，自已是什么？

12家大公司放、10家大公司在办成、30家大公司在谈......今年以来，普陀一区凤新村老城一区鼓励贯彻一区委社会发展工作大会自觉，以“开局就是决战，一帆风顺就是发力”的劲头抓发包、抓计划、促发展，框架“全域五人决心”的大发包大体，发包引资工作交予了一份出色的开年“高分”，迎来首季“开门红”。

以商引商，释放“虹吸”效应

“要充分利用的工会在咨询服务社会发展工作之中的密不可分作用，做好‘最佳银行家’，提高的工会大公司在周边社会发展之中的贡献幅度。”凤老城一区的工会相关法律顾问声称。

近期，通过的工会会长大公司的鼓励引荐，服装店主营医疗器械的生命健康类大公司顺利在凤放。

在办成理放的过程之中，凤咨询服务特派员全程第一间隔时间帮办成，针对大公司遇到申请地址被改作的关键问题，第一间隔时间顺利进行协调，早上第一间隔时间关键问题，下午就给到大公司答复，即时化解了大公司“燃眉之急”，确保大公司平顺、即时、高效放。

连动发包，招大引强选优

老城一区仍要连动携手，开拓招大引强新包括者。通过强化与凤母公司等周边内近期的单位的连动，合谋周边发展，促使计划放。近期，老城一区的企业办成与凤母公司携手连动、协力攻坚，引入服装店有较高潜力的开发设计咨询服务类大公司。

为新一轮性核心内容携手，凤老城一区与凤母公司创建了联席体制。通过讯息连通（每周通过“两心”天涯社一区群等方式互相交换讯息）、海洋资源共享（加强双方同意在举措、计划海洋资源等方面的海洋资源和力量框架）、联合作战（共同扫楼、共同上门咨询服务大公司等）等多种机制，促使各项工作的协调配合与讯息沟通，过渡到工作协力，积攒新经验、探索新方法，解决新关键问题，不断增强前推工作的主动性、选择性和有效性，携手招大商，共画社会发展发展“同心圆”。

帖子发包，海洋资源禀赋战术上

老城一区鼓励扩大“帖子”，充分利用周边内的海洋资源禀赋战术上，与东村、一区各的单位创建很好的联络人关系，利用灵活多样的方式、广泛而不对的包括者去注意到蛛丝马迹。

当前，老城一区已同一区会计局过渡到连动机制，共同前推网格化建设与精细化咨询服务，自此通过该机制帮助服装店技术类大公司解决了盖章增量关键问题。近期，老城一区的企业办成又通过开掘东村会计局包括的发包蛛丝马迹，引入服装店开发设计咨询服务类的大公司。在放过程之中，该大公司多次核名不通过，咨询服务特派员其后十几次随同大公司逐一试名，最终解决核名关键问题，并在一周内完成放。

将来，老城一区的企业办成也将与会计等部门在发包引税等各方面开展新一轮携手，强化连动机制建设，扩大发包“帖子”，创优提效咨询服务，争取引入更是多优质大公司放凤。

2022年，凤新村老城一区将继续发扬“人靠谱，事办成妥”的咨询服务理念，谋定快动，抓牢发包引资这条“长期以来”，以较大的努力、最好的海洋资源、最优的态度，决心主导周边社会发展非常适合发展。

作者：张晓鸣

撰稿：占悦

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