在工作中，学历和工作经验哪个重要？

2024-01-09 来源 : 明星

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

如果能力很强，强到一定程度是不需要学历的，你问这个问题就证明你是属于我们大部分的普通人，你需要个学历。另外，获得学历的过程难道不是我们能力提高的方式之一吗？人类积攒的某个学科十几本教科书不是白给的。

: wonderful_999

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历只是一开始的敲门砖，工作经验会是后期看待的重点。等到一定年纪之后，公司更多地看的是你之前的工作内容，取得的成绩，怎么做到的，从中的经验与教训。

: u_94771363

四五十岁失业的人到哪里找工作？

40，50到哪里找工作？40，50找工作确实是一个很大的难题。如果有文凭或者一技之长这个相对容易，招聘网，招聘会等等总会找到自己心仪的工作。最难的是文化水平不高又没特长的人，找工作最难。这个年龄的男人大多可以做做搬运或者开滴滴，跑美团等等。这个年龄的女人能找的可能就是保洁、月嫂、餐馆服务……现在各行各业都不容易，单位或者做生意的老板都在尽量精简员工。40、50这批人面临失业危机的人越来越多，偏偏这批人又是压力最大的时候，上有老下有小。不过，只要肯学肯干总会找到自己用武之地的。40、50，加油！

: 琪琪委员

学历对于找工作真的那么重要吗？

谢邀:商品化社会，文凭就是包装，能力才是内容。用人单位招聘职员首先看文凭,学历。就算你的文凭再水，能力再平平，一开始也难辩真伪，原形只能在实际工作中暴露。比如，一个初中学历的青工同一个大专文凭的青年共同竞聘厂长助理的职位，优势孰轻孰重立见分晓，除非社会青工社会名声裴然，成绩卓著。不然，亳无优势而言。因此，用人单位仍把文凭作为第一印象来考虑取、舍。经过工作实践，显露出来的才干、头角那是今后的事情，找工作初始，无法作为硬件资本来面对应试。就好比去超市购物，在价位相当的前提面前，只能根据商标的说明了解成色，无法从表相判断其优劣。只有使用消费后才知道真象。这是我对文凭在当前找工作中仍起主导作用的浅识，区区愿于网友分享高见。

: 可儿果儿

1966年前的高中生相当于现在什么学历？为什么？

小学！

: 乞力罗

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

本来不想回答这个问题的，但是看到里面许多评论，家长说自己不想辅导，我就想轻轻的问一句，那可是自己的孩子呀，连自己都不想教，还能指望别人怎样认真的对待你的孩子吗？其实你许多时候，你自己认真的态度，孩子也会受到感染，他会认真去做事情。学校的教育是面向整体的，而家庭的教育，使面向个体的。如果家长自己学历不高，但是你可以看到孩子做作业的状态呀，他写字的时候是不是认真的，你应该看出来啊。曾经有这样一个故事，家庭的父母都是务农的，但是他们的孩子却考上了清华大学，这是为什么呢？因为每次孩子回家的时候，他都叫孩子讲题目给她听，即使他听不懂，他也认真的听，当孩子能把老师讲的东西完整的复述一遍，并且在讲给他的父母听的时候，他也有一种成就感，这个时候，孩子，自然而然的就会把成绩提升上去了。当然在讲的时候，他自己也相当于复习了一遍。其实在教学活动中，我们发现有许多家长有这样的理由，自己的水平不高啊，自己不会做呀，其实这些都不是问题，只要你有一个好的状态，让孩子在你这种好的状态的影响下，让他认真的去做，哪怕你不认识字，但也能够看出来他写的字是不是认真的？教育是一个长期的过程不可能让你马上见到立竿见影的效果。其实我们这个社会，对教育的要求浮躁了，教育者的本身也浮躁了，最后我们的教育好像没有了方向。社会上，无论懂教育的，不懂教育的，都能对教育说两句。这不是一种进步，而是一种倒退。

: 猪小昕儿

初中毕业可以干什么？

在当今社会有人说学历很重要，决定了你的薪资高低，决定了你的社会地位。也有人说，学历不是唯一的标准，只要有能力，有技术，一样可以创造自己的价值。其实都没有错，但是这两个都需要你有标准，比如你有高学历，或者你有好技术。如果你初中学历，没有技术在外面能做的工作很多都是基础性的，没有技术可言的，随时会被取代的工作，建议初中毕业不要急于找工作，最好是找个技术学习一下，锻炼自己。

: 爱的就是你626